甚至我们可以毫不夸张的说 , 大多数公司高管拿到的工资 , 都要比普通员工多出1~2个0 。 社会当中确实涌现出了许多高薪酬行业 , 也有不少人认为只要加入这些领域 , 所有人的工资水平都是这样的 , 这根本不可能 。
每当这些高薪酬企业对外公布平均工资水平的时候 , 就有不少从业者无奈的表示:是自己拖了企业的后腿 , 由此就可以看出 , 他们拿到的工资根本没有达到工资的平均标准 。
其实在我看来 , 想要衡量一个企业乃至一个行业的薪酬水平 , 就不能用平均数 , 因为这具有着较强的迷惑性 , 甚至有可能会诱导一些人产生歧义 。 想要更让大众信服 , 想要大众对某一个行业更为了解 , 就应该使用中位数 , 中位数最具有代表性 , 它比平均数更实用也更妥帖 。
结语
【华为|腾讯人均年薪84万,华为70万,互联网大厂的收入真有这么高?】相信很多民众都对高薪企业有着强烈的向往 , 可我们必须要知道 , 付出与回报永远都是对等的 。 这些大企业为了能够提高效率 , 工作者往往要付出更多的努力完成工作 , 有的人甚至没有吃饭和休息的时间 。 所以也没有必要去羡慕别人 , 最适合自己的就是最好的 。
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